薪酬服务外包

兰博提供薪酬优化和结算的一站式薪酬筹划服务。人资团队、法律团队、财税团队整合自身数十年的专业认知，共同深度研究国家和各地政策，结合各地政府的执行力和资源，在与客户企业进行深度沟通调研的基础上，为客户提供基于特定场景、合法合规、稳定持续的薪酬方案和落地服务。目前已服务数千位自由职业者、200多家企业，年累计流水超数亿元。
服务的行业覆盖物流、商贸、软硬件制造、广告、医药、餐饮、互联网、金融、影视传媒等众多领域，拥有丰富的咨询、落地服务的成功经验。
适用行业案例

企业痛点

● 共享经济已成为一种模式，新业态下平台缺乏完整、合规且成本可控的整体费用解决方案。
● 合规化的压力，自由职业者、兼职人员数量众多，用工管理合规化压力（用工模式）较大。
● 税务管理的压力（票据），无进项税发票，企业发票链条并不完整，无法满足高合规性需求。
● 业务成本的压力（阳光个税），企业内部资金需要优化配置，而较高的个税使得个人实际收入变薄，为企业埋下竞争隐患。
● 自由者结算体量较大，体现需求随时随地发生，企业需要众多人财物处理繁杂的流程。
● 用人成本的压力，社保成本增加，合规前提下，附着在薪资上的社保等额外成本加大，部分城市的社保和个税缴纳成为落户和购房的必要条件。

方案价值

薪税筹划产品模块

平台功能
薪税筹划及咨询/薪酬计算及发放/自然人课税服务/社保合规精算/灵活用工平台经营/平台经济服务外包
适用企业
以非全日制、临时性和弹性工作等灵活形式就业的人员，如：平台上的外卖骑手、网约车司机、兼职客服、主播、兼职培训师等；主要特征是自带工具、自行承担经营成本，通过共享服务平台获取需求订单信息、以众包方式提供服务并获取经营性收入。

个独核定征收
客户企业成立个人独资企业，根据客户业务情况及需求，将客户企业的部分业务发包给个人独资企业，由个人独资企业为客户企业开具发票。采用核定征收方式的个人独资企业税率较低，可在4.86% - 6.86%之间，税率构成举例：3%增值税+0.36%附加税+1.5%个人所得税。
适用企业
存在大量无票支出的企业。成立个独企业，将无票支出项外包，由个独企业开具发票。个人独资企业税后收入可用于为员工、股东等的年终奖、分红发放。满足企业在报酬发放、股东分红、填充成本、三流不一致业务切割、部门独立等方面的需求。